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EVCARD新春團拜會

“同心同行 創贏未來”


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12月17日晚,由公司團委主辦的“青春獻禮.接力奮斗”上汽大眾紀念中國改革開放40年迎新晚會圓滿落幕,回眸改革開放40年上汽大眾的壯闊征程,激勵上汽大眾新一代薪火相傳、接力奮斗再出發。

書記寄語:“中國改革開放40年之際,公司團委舉辦的迎新晚會是我們公司紀念改革開放40年的收官活動。這臺精彩的晚會由上汽大眾新一代自編自導,他們以公司黨委提出的“熱愛企業、能力出眾、品德優良、勇于擔當、開拓創新”青年五項品質要求自己,充分體現了當代青年的精神風貌。這臺晚會也體現了上汽大眾黨政對青年一代的期望,上汽大眾34年發展取得的輝煌成績,離不開一代代青年的努力,2025戰略落實同樣離不開新一代青年的奮斗。今年498位學生選擇了上汽大眾,近5個月的時間,大家也有了自己的奮斗目標。只要我們青年立足崗位,把自己個人理想跟公司戰略和目標緊密結合,我相信每一位員工都能取得成功,也希望青年的努力拼搏能使我們上汽大眾能夠持續健康發展,再創輝煌。”

上汽大眾紀念中國改革開放40年迎新晚會

青春獻禮·接力奮斗


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正值萬寶盛華集團誕生70周年。自1948年在美國創辦以來,萬寶盛華始終秉持著“以人為本,以識為器,創新為行”的價值觀,服務全球數以十萬計的客戶及候選人。憑借招聘、用工服務、人才管理及職業發展等企業及人才綜合解決方案,獲得了社會各界的高度認可。

萬寶盛華年會


上汽大眾采購員日

ALL TOGETHER


2020上汽大眾迎新晚會


興業銀行2019迎新表彰會


2019EVCARD新春團拜會


上海龍湖五周年年會慶典


企業年會是年會形式的一種。是企業在公歷年末通常舉辦的一場活動,在年會中一般會進行一年的工作回顧,總結提高并為下年的工作提前奠定基調。

年會策劃講究的是年會現場的一個互動氛圍,小型公司不能像大公司一樣報下奢華的大場地辦年會,但是卻可以利用一些很實用的工具讓現場氣氛更high,比如運用大屏幕互動系統來進行現場互動,調節現場氣氛。


年會形式

ABOUT 

年會

公司舉辦年會的初衷是加強員工情感交流,緩解壓力,讓員工增強歸屬感,因此除了傳統的會議以外,讓員工泡溫泉也是現代社會所推崇的年會形式之一。員工長期在電腦前伏案工作,為員工提供健身休閑的便利條件也正在成為企業平時的一項福利。

近年來很多有實力的企業,像金融、房地產、IT等行業經常采用旅游年會的方式,具體年會地點會選擇海南、巴厘島或者馬爾代夫等氣候宜人的地方。對于有充足預算,又秉承著要“高大上”調性的企業,旅游年會是個可以考慮的主題。


獨具時代特色的演繹秀,對于企業年會來說,絕對是個與眾不同且頗有新意的年會,為員工們購買一些不同時代、不同主題的服裝,比如中山裝、唐裝、旗袍、晚禮服、漢服等等,不同時代的穿插,不同時代火花的激情碰撞,年代秀年會上安排情景劇、話劇、舞蹈等表演,這也是一場別開生面且創意十足的年會主題。


服務時間:周一至周五(9:30-18:30)

聯系熱線:+8621  3255 8273  /  3255 8283

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